Le GABB Anjou s’est prêté au jeu et a coordonné le collectif Nourrir 49 pour sensibiliser à l’égalité une classe de l’ESA d’Angers. Le GABB et le CIVAM AD 49 ont créé des débats mouvants, un photolangage avec la BD « Il est où le patron » et des quizz. Ce qui est ressorti : un vrai besoin d’échanges des étudiant·es, et un manque de sensibilisation des agriculteurs et agricultrices qui les accueillent en stage.
Installation des agricultrices bio : lever les freins pour cultiver l’égalité
Publié le : 30 janvier 2026
Malgré les enjeux colossaux du renouvellement des générations agricoles – la France a perdu 100 000 fermes en 10 ans -, de nombreuses personnes se lancent dans l’agriculture, avec de très nombreux projets bio. Parmi elles, de nombreuses femmes, qui se heurtent pourtant à de fortes inégalités. Faciliter leur installation est donc indispensable pour renouveler les générations et développer la bio. La FNAB agit donc pour l’égalité, pour que les agricultrices bio trouvent leur juste place dans le monde agricole.
Les inégalités entre les hommes et les femmes dans l’agriculture sont une dure réalité – les agricultrices en subissent les effets très concrets. Plus grandes difficultés à obtenir des prêts, du foncier ou des aides publiques, matériel agricole non-adapté, des statuts précaires voire inexistants… Pour preuve, le métier d’agricultrice ne se féminise pas : elles représentent 26,5% des chef·fes d’exploitation en 2023, chiffre stable et même en légère baisse depuis 2010.
Pourtant l’agriculture suscite des vocations chez elles : elles représentent 34,6% des installations agricoles. Mais elles seraient beaucoup plus nombreuses sans ces freins liés à leur genre.
Dégenrons l’agriculture
Or, l’égalité est au cœur de la charte des valeurs du réseau FNAB. C’est pourquoi la FNAB travaille à combattre les inégalités entre les agricultrices et les agriculteurs depuis 2018. En 2024, son travail a pris une nouvelle dimension : la FNAB a participé pendant deux ans au projet « Dégenrons l’installation en agriculture ». Piloté par le réseau CIVAM et réunissant neuf partenaires, il s’agissait justement de lever ces freins à l’installation !
Entre capitalisation, sensibilisations et expérimentation de nouveaux parcours d’accompagnement à l’installation, il en ressort une véritable boîte à outils pour que toute structure d’accompagnement puisse agir pour l’égalité.
Retrouvez toutes les ressources sur le site internet dédié !
Le réseau à l'honneur dans Dégenrons
Dans les Hautes-Pyrénées, le GAB 65 a travaillé avec la coopérative de test agricole « Ferm’en Coop ». Le réseau « Ferm’en Femmes » est né de la volonté de renforcer l’installation de porteuses de projet sur des fermes à céder. Des paysannes allant céder prochainement leur ferme se sont mises en lien avec de futures installées pour leur apporter appui et soutien. Et même faire une formation ensemble « Vivre le féminin en agriculture : s’affirmer, se faire respecter, accéder à sa puissance d’agir ». En parallèle, les structures accompagnent la transmission des agricultrices, pour qu’elles puissent céder leur ferme à de nouvelles paysannes.
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- (c)GAB65
Les partenaires
Les partenaires ont par exemple étudié les inégalités de genre dans les services de remplacement, dans les espaces-tests agricoles ou dans les formations à l’installation. Ils ont également pu animer des groupes en non-mixité et créer des modules d’accompagnement à l’installation ciblés sur les problématiques des femmes (congé maternité, statuts…).
Et la FNAB ? Retrouvez nos actions pour atteindre la parité dans nos instances de décision.
Les livrables du projet sont disponibles ci-dessous :
